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××省公司人资部员工对大家考研选择的忠告
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liaoyinhong
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  • 注册于:2010-08-01
发表于 2010-09-02 12:28
楼主
首先,对于进到系统的员工,你的能力不是以你哪所学校来的而定,时间越长,越是如此,有清华的进来四年了还在县级供电局当基层当变电检修工。

当然,科班出身的员工来自于哪所学校从整体上来看,还是有很大差别的。

在系统,其实也包括其他系统,如移动等,到清华北大招的学生的意义是跟别的完全不一样的。

另外,上海交大的学生能力态度等,让我们很欢迎,自身升迁也很快。

浙大的也不错,另外浙大的校区真多哈,都很漂亮。


下来大概就是西交,重大,华科这些学校。
这里特别提下重大,这几年国网公司对新进来的 比较杰出 的学生会在国网基地进行同一的比较高规格的培训,重大的学生都表现得不错,去年有个他们学校的学生,去培训的时候每次考评,在别人平均都六七十分水平的情况下,他每次都在九十五以上,超别人好几十分,搞得国网的人资部对我们省都刮目相看,说我们捡到块儿人才,同业对标的时候,可乐坏我们了。这几年,我们去重大招的学生数量也在增多。(附加一句,重大的那个校门是我们招聘过程看到的最丑的,像个阎王殿)


西交的学生,据一些老同事说,以前还是很有实力的,特别是在高压检修方面,但近年来学生的素质比不上十几年前了。遗憾中。。。


华科的来我们省的很多,优劣都有,但这里鄙视一些行为,少数学生有点妄自尊大。

其他的还有些什么华北电力,东北电力上头下了指标,必须到这些学校去消化一部分人。
关系铁得很哟。其实这也没办法,我们还要求下头的分局到××电力高等专科学校去招人,
虽然招来是外聘工。谁叫以前系统内部,上上下下都在办学校,上到电力部,办些高等大学,下头各省公司就办专科高职,这里头的这些学生成分最复杂,说不定就是哪个部长,处长的儿子女儿(夸张了点,现在部处长级别的子女很多都是留学回来,什么澳大利亚悉尼科技大学,英国的曼彻斯特大学...),升起来比飞机还快。但如果是没有关系的,招进来了也就只能打酱油了。就跟我爸出自他们系统的××邮电校。不过最近情况有些改观,分局私自敢到这些学校招的,直接下过一把手。

大家在选择学校的时候不要太急功近利,能进来的一回事,进来了发展又是另一回事,不同学校出来的都有不一样的特点。       

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